• 五险一金
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 包吃包住
• 人性化管理
• 员工生日礼物
• 节日礼物

监督客房部人员，以确保向所有客人和内部客户提供及时和礼貌的服务。
监管洗衣房的营运。
定期对客房和公共区域进行视察，以确保家具、设施和设备等得到良好的清洁和修缮。
就家具、设施和设备的保养向总经理或其代理人提出建议，确保所有家具、设施和设备均得到良好清洁和修缮。
向其它部门通报客房部与其有关的事项，特别是洗衣部、工程部、前厅部和餐饮部。与其它部门负责人、总经理或其代理人保持良好的交流渠道。
建立并保持良好的人际关系，与人力资源部门一起对团队成员的工作表现进行有效管理。
在合理的成本范围内，确认并保证清洁工作、保养工作、客房物品供应和酒店用品的最高标准。
和人力资源部一起进行人力规划和管理需求。
和财务总监一起制作和管理部门预算。
通过细致入微的管理改善饭店的运作，特别是提高服务标准，以使饭店增加收入、减少损失。
在当班时，行政管家要公正地评判任何员工的违纪行为。
要确保所有员工的日常行为，个人的仪容仪表和服务技能要符合酒店的标准。

苏州宝带桥国际大酒店是由苏州市吴中城市建设投资集团有限公司按五星标准投资建造的豪华型酒店，双子楼建筑，宏伟大气。酒店坐落于繁华的苏州吴中中心城区运河风光带内，紧邻京杭大运河、澹台湖风景区、吴文化博物馆，与世界文化遗产宝带桥隔水相望，环境优美，人文底蕴深厚，自然、古老和现代的风情在此交相辉映。酒店每处都彰显着独特魅力，每一细节都能引您入胜，每一次体验都能给您留下难以忘怀的回忆，是您商旅、会议宴会和休闲度假的理想之选。