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1、负责总经理办公会、例会及其它会议的组织与管理工作;
2、负责酒店所有公文的管理,包括内部公文、外部请示、通知等审核、修改、监管及落实工作;
3、负责酒店年度、半年度、月度计划与总结的管理。
4、负责领导交代的其他事宜。
任职要求:
1、本科学历,具备同等岗位工作经验;
2、具有较强的文字处理能力,具有较快的应变能力;
3、具有一定文字、口头表达能力和协调沟通能力。