• 五险一金
• 节日礼物
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 午餐补贴
• 帅哥多
• 美女多
• 员工生日礼物

岗位职责
1.领导全体项目服务部员工完成公司下达的责任目标；
2.对项目的收支情况负责；
3.对项目部的整体服务质量安全生产负责；
4.对项目的内部运作负责；
5.负责项目不合格服务的处理及纠正、预防措施和跟踪；
6对项目员工进行考核，并据实进行奖罚
7.根据国家、市及公司的决定，制定并批准本项目的管理运作制度，计划周密安排得体；
8。督导各部门做好相关体系资料的建立和存档；
9.检查和组织相关部门人员进行业务培训并定期考核存档；
10.组织管理人员做好日检，周检，月评工作并存档；
11.带动和组织全体员工落实终端服务；
12.具有一定的创作意识，向来访客户展现高品质服务。

岗位要求
1.形象气质佳，男性175cm以上，女性165cm以上；
2.大专以上学历；
3.优秀的语言交流和文案表达能力；
4.电脑操作熟练，能够熟练运用办公软件；
5.国际高星级酒店工作经验者优先。

愿景：做中国有价值的人居服务集成商使命：用心服务生活，让您生活得更幸福核心理念：客户满意是我们的第一目标，尊重和关心员工的个人利益 四川嘉宝资产管理集团股份有限公司（以下简称“嘉宝股份”，证券代码：834962）成立于2000年，系蓝光发展（SH：600466）旗下控股孙公司，拥有 “国家物业管理企业一级资质”。现荣任中国物业管理协会副会长单位、四川省房地产业协会副会长及成都市物业管理协会副会长单位。在2015年度物业管理行业综合实力百强排名中位列全国第18位，并以品牌价值11.53亿位列西部物业品牌之首。嘉宝股份于2015年12月成为西南地区首家成功挂牌新三板的现代服务业企业，证券代码834962。全新的资本平台为公司开启“产业+资本市场”新时代。公司以“物业管理+商业运营”为主要产业，管理业态覆盖“住宅物业、商业物业、办公物业、城市综合体、总部基地、旅游地产等主题地产”6大运营服务产品。截止2015年8月，嘉宝股份进驻全国17个城市，在管项目逾100个，在职员工约3500人，受托管理面积逾2000万平方米。嘉宝股份始终遵循“诚信、责任、专业”为立业之本，“客户满意是我们的第一目标、尊重和关心员工的个人利益”的核心理念，崇尚“阳光、智慧、和谐、合力”的团队文化。坚持以“金管家”（注册号：8920560）服务模式为基础向业主提供优质物业服务，并运用“新技术、新方法”改造传统物业，依托互联网构筑具有平台特征的“生活家服务体系”新型商业模式，实现服务升级与消费升级。同时以“生活家联盟”为纽带，高效连接企业、商家、客户，共筑良性价值闭环生态圈，做大平台价值，实现多方共赢。