【岗位职责】
1、根据三星堆项目战略规划,制定年度招聘计划与预算,明确人才画像及招聘节奏,确保招聘目标与项目进度同步。
2、开拓并维护多元招聘渠道,包括文旅行业猎头、专业招聘平台、校企合作、内部推荐等,建立文旅及文博领域定向人才库。
3、负责项目关键岗位全流程招聘,从需求分析、发布职位、筛选简历、面试组织、薪酬谈判到录用审批及入职跟进,提升招聘效率与体验。
4、主导文旅项目特色岗位的能力模型构建与评估工具设计,优化面试流程与甄选标准。
5、协同用人部门及HRBP,识别阶段性用人风险,提前布局人才储备,支持项目筹建期及运营期的弹性用工需求。
【岗位要求】
1、本科及以上学历,人力资源管理、心理学、工商管理或文旅相关专业优先。
2、有5年以上招聘实操经验,至少3年团队管理或独立项目招聘统筹经历;有文旅、酒店筹建期招聘经验者优先。
3、熟悉招聘全流程管理与各类招聘工具,掌握行为面试法、情景模拟等专业评估方法,具备较强的岗位分析与人才甄别能力。
4、强目标导向,具备优秀的沟通谈判、跨部门协作及抗压能力,能适应项目出差及阶段性高强度工作节奏。
5、具备数据敏感度和成本意识,能熟练使用Excel、招聘系统及招聘数据分析工具。
位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
名
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无锡灵山文化旅游集团有限公司位于风景秀丽的无锡太湖国家旅游度假区,是一家以旅游、文化为核心,涉及文化、旅游、地产、投资、酒店等多种产业的多元化企业集团。 多年来,公司通过创新旅游产品、创新旅游品牌、创新旅游规划,投资建设的灵山胜境已成为中外闻名的佛教文化旅游胜地。景区自1997年开园以来,累计接待海内外游客4000多万人次,并被授予“国家AAAAA级旅游景区”称号。“灵山”商标被评为“中国驰名商标”,灵山梵宫荣获“鲁班奖”。公司还先后荣获中国旅游知名品牌、全国“五?一”劳动奖状、江苏省企业创新先进单位等多项殊荣。 无锡灵山文化旅游集团有限公司以“世界级休闲旅游度假目的地,二十一世纪佛教新圣地,中国最有价值的文化旅游品牌,中国著名文化旅游产业集团”为总体发展目标,充分利用“灵山”品牌,形成“有限灵山,无限产业”的大文化、大品牌、大产业格局。公司现拥有10余家下属子公司,形成了旅游、文化、出版、地产、投资、酒店、食品、工艺品、餐饮等灵山产业链。