• 五险一金
• 节日礼物
• 技能培训
• 岗位晋升
• 带薪年假
• 包吃包住
• 人性化管理
• 管理规范
• 员工生日礼物
• 做五休二

1、负责酒店的培训工作，建立健全酒店培训体系、培训渠道、培训资源，开发培训课题，编写培训教材； 
2、跟踪评估培训效果，进行改进。
3、按期向上级领导反馈酒店培训实施结果。
4、与相关部门进行沟通，取得培训工作所需的协助。
5、 做好日常质检工作，对质检中各部门寸的问题进行考核，并督导各部门整改到位，确保所有问题闭环；
6、对各部门服务质量进行分析，并对下月服务提出预警；
7、领导安排的其他工作。

岗位要求
1、大专以上学历，有相同岗位工作经验2年以上。
2、具有良好的沟通能力和协调能力。
3、具有较强的文字综合能力和口头表达能力。

南京蜂巢酒店管理有限公司成立于2016年03月25日注册资本10000万元人民币，我单位地址位于美丽的南京市浦口区珍珠街178号，经营范围为酒店管理;餐饮管理;餐饮服务;会议及展览服务;市场营销策划;组织文化艺术交流活动。自成立以来发展迅速，业务不断发展壮大,我们始终坚持用户至上，用心服务于客户，坚持用自己的服务去打动客户，我们秉承”保证流质量，保持级信誉的经营理念 ，坚持客户第一”的原则为广大客户提供优质的服务。南京蜂巢酒店，汲取老山蜂巢特色为构思源泉，利用原有宕口岩壁的凹凸起伏，通过镶嵌的方式将两个“蜂巢”建筑主体和自然环境融合，建筑和环境相融互生。