• 五险一金
• 节日礼物
• 管理规范
• 领导好
• 技能培训
• 带薪年假
• 年度旅游
• 包吃包住
• 岗位晋升
• 人性化管理

岗位职责：
1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；
2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作；
3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正；
4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜；
5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好；
6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度；
7、餐饮服务学校毕业优先考虑；
任职资格：
1、初中以上文化程度，形象气质佳；（男身高172厘米以上、女身高162厘米以上）
2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能；
3、执行落实班前会制度
4、接受并协助主管的培训工作，带领员工不断提高业务技能综合素质。 
5、布草的送洗要及时到位，接受发、放、保管要数数相符。完成上级交办的其他工作。
6、有培训服务经验。
薪酬待遇：
工资+绩效提成+工龄工资+奖金

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