• 技能培训
• 岗位晋升
• 年底双薪
• 包吃包住
• 人性化管理
• 月休6天
• 年度旅游
• 节日礼物
• 购买五险
• 带薪年假

岗位职责
1、通过训练领导和激发礼宾台和宾客关系部团队员工
 2、积极地参加职业培训，让员工保持水平一致。
 3、做队员的导师，提高员工水平，促进他们完成所设立的目标。
4、致力于酒店工作，为酒店发展提供建议，有创新精神，为顾客提供品质服务。
 5、为顾客提供热情服务，让他们立刻有回家的感觉。
 6、核对宾客完整的预定及详细信息，确保付款方式安全有效。
8、采取必要行动，及时有效的处理顾客的不满，适当的时候告知值班经理或宾客关系经理。回访客人，确保客人对解决方法满意。
 9、维护顾客档案和信息，确保有效的预定。
 10、征询客人的反馈和评价，以提高服务质量，预防事故发生。
 13、和销售，预定和商业发展团队共同为客人提供服务
 14、确保VIP客人的待遇，核对所有预定信息，确保VIP房间所有物品准备齐全。

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