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岗位职责
1.负责酒店人力资源部的管理工作。
2.负责制定酒店人力资源政策、制度。
3.建立酒店的招聘管理体系,有效控制员工流动率。
4.制定酒店人力资源规划,并组织实施。
5.组织完成年度培训计划,针对核心员工进行职业规划。
6.建立和谐的劳资关系。
7.建立绩效管理与考核体系。
岗位要求
1.大专以上学历,从事酒店人力资源工作5年以上。
2.熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。
3.拥有良好个性与魅力的授课风格,培训技能娴熟。
4.优秀的文字功底。
5.管理类专业,接受过系统的人力资源管理理论培训。
珠海捷旅航空酒店是一家集商务休闲度假为一体的中式风格酒店,严格按照四星标准打造,设计独具匠心,如南中国海边的一颗新星。酒店占地23亩,环山靠海,环境优美,媲美天然氧吧。酒店拥有多种独具特色的客房,并配备高端完善的房间设施,可满足不同客人的需求;味美可口的中餐厅,共设200个餐位,配有多个豪华包间,专业的厨师团队为您提供粤菜、川菜等多个菜系的选择。开放式的大堂吧,在您闲暇之余,多种饮品可供您享用。同时,我们有专业的酒店管理团队,随时为您提供优质的服务,秉承“以客为先,用心服务的”经营理念,打造珠海机场酒店的新典范,无可挑剔的服务品质,将是您独一无二的选择。 珠海捷旅航空酒店珠海市金湾区,毗邻珠海机场,步行至候机楼仅3分钟;距珠海市区及九州港港口40公里,车程约50分钟,从港口乘船至香港约1小时;距澳门特别行政区45公里,车程约1小时;酒店周边还有:吉林大学珠海校区、景顺蔡公祠、灵岩洞、金湾高尔夫俱乐部等