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岗位职责
1.协助餐厅经理完成对部门的管理及员工管理
2.咨询客人对服务、食品的意见,及时把客人的要求、意见向餐厅经理反馈3.有效处理客人投诉,与客人建立良好的关系,推动餐厅客源及业务
4.根据员工实际情况协助餐厅经理给员工提供有系统的培训及指导
岗位要求
1.大学专科以上或同等学历毕业;
2.必须具备2年以上相关工作经验;
3.具有良好的外表、和开朗的性格;
4.有一定的英语基础;
5.具有较强的管理能力、及良好的人际关系。
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