• 五险一金
• 节日礼物
• 技能培训
• 带薪年假
• 员工生日礼物
• 包吃包住
• 岗位晋升
• 人性化管理
• 年终奖

1.负责酒店人事行政部的全面管理工作，制定和实施人力资源规划。
2.负责建立和健全人事、劳资、考核、聘任、晋升、奖惩等各项规章制度。
3.负责制定并完善培训体系及培训制度的落地实施。
4.负责酒店人事的招聘和储备人才库的建设。
5.执行酒店关于人事调配、工资奖励、劳保福利、安全生产的方针、政策和规定。
6.组织编制工资、人事、考勤、考核等报表。
7.制定和完善酒店组织架构、薪酬体系、绩效管理体系。
8.负责酒店公文管理工作。
9.负责酒店会议管理工作。

海南蓝海钧华大饭店招聘简章建设百年品牌，蓝海“职”等你来饭店简介       海南蓝海钧华大饭店坐落于备受瞩目的新兴高科技生态微城市——海南生态软件园，是一家由海南生态软件园集团有限公司投资建设，山东蓝海酒店集团管理的高标准商务特色饭店。周边蓝天碧野，风景优美，被誉为“天然氧吧”“富硒福地”“世界长寿之乡” 饭店地理位置优越，距海口市区及美兰机场30分钟车程，距老城高铁站仅3分钟车程。      饭店设计融合绿色生态元素，开放空间，极目碧影。内部装修时尚典雅，客房舒适便捷，饕餮生态美食与个性入微服务，入口入心，会议管家倾心提供一站式会议服务，工作之余，选择健身，选择极佳健康生活，以“中国式待客之礼”创造“文化与健康”“品味与尊享”典范。为立志于在酒店行业长期发展人士提供实现自我价值与理想的平台。