• 五险一金
• 带薪年假
• 技能培训
• 包吃包住
• 管理规范
• 人性化管理
• 岗位晋升
• 领导好
• 节日礼物
• 员工生日礼物

·         Effectively manage the restaurant by ensuring the following:
有效管理餐厅的日常工作，确保日下工作正常进行：
o    Oversee the Implementation of standards as detailed in the departmental standards and procedures manual
监督部门工作标准和程序手册中列出的各项规范的贯彻执行。
o    Adhere to opening and closing procedures
遵守开始营业和结束营业的程序。
o    Adhere to bill paying procedures
遵守规定的结账程序。
o    Conduct effective shift briefings ensuring all staff are aware of VIPs, special occasions, daily specials; emphasis on upselling certain products; etc
有效的进行交接班说明会，确保所有员工了解重要客人，特殊活动，每日特价，重点是推销某些产品等。
o    Personally meet and farewell a minimum of 80% of your customers
亲自迎送80%以上的客人。
o    Encourage and motivate staff to provide optimum service during all shifts
激励在岗员工为客人提供卓越的服务。
·         Share recommendations and guest comments to Chef and Food and Beverage Manager to reflect current customer profile
·         与厨师和餐饮经理交流意见和客人的建议从而反应当前客人的情况。
·         Develop and implement Promotions Calendar for F&B products in restaurant
·         在餐厅制定和执行餐饮产品促销活动日历。
·         Manage special event concepts
·         特别活动的概念管理工作。
·         Anticipate market changes and review operations when necessary
·         善于预测市场的变化情况，并在必要时审评运营工作。
·         Conduct competitor analysis
·         对竞争对手进行分析。
·         Create positive publicity opportunities
·         创造良好的公众宣传机会。
·         Manage customer database and utilize effectively
·         管理顾客数据库并有效的加以使用。
·         Up-sell property facilities
·         推销酒店的设施。
·         Actively pursue cost saving measures
·         积极的实行节约成本的方法。
·         Recycle wherever possible
·         尽可能再利用能源。
·         Liaise with Sales Manager during tender process to obtain new accounts; Food and Beverage specific
·         在竞标过程中与销售经理密切合作争取新的客户；特别是餐饮部门的客户。
·         Manage wage and beverage cost
·         管理工资和饮料成本。
·         Forecasting
·         进行预测工作。
·         Stock control
·         有效的控制存货。
·         Analyze food and beverage statistics through point of sale system
·         通过销售点销售系统分析餐饮统计数据。
·         Works with Superior on manpower planning and management needs
·         和上级领导一起进行人力规划和管理需求。
·         Works with Superior in the preparation and management of the Department’s budget
·         和上级领导一起编制和管理部门预算。

Required Skills –
技能要求
·         Demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company.
·         完全代表酒店，品牌和公司与顾客，员工和第三方交往的能力。
·         Alcohol awareness certification and/or food service permit or valid health/food handler card as required by local government agency.
·         持有当地政府规定的含酒精饮品知识课程证书或食品服务许可证或有效的健康或食品上岗证。
·         Problem solving, reasoning, motivating, organizational and training abilities.
·         具有解决问题，推理，号召，组织和培训能力
·         Good writing skills
·         具有良好的写作技能
·         Leadership Skills
·         具有领导能力

       西安高新洲际酒店坐落在西安市西南部的高新区团结南路商圈，交通四通八达，可便捷抵达西安各个久负盛名的景区与潮流商业区。距离西安咸阳国际机场直线距离约25公里、西安火车站直线距离约10公里。与唐城墙遗址公园和大唐西市博物馆分别相距约1公里和3公里。      酒店建筑设计以“东方园林，唐风意蕴”为灵感，融汇中西现代美学，中式园林 “坐北朝南”和中轴对称布局，构筑出隐于闹市中的园林私邸谧境。顺沿着茂密松竹林道进入酒店，大堂天花板梁斗拱、柱廊和门扇再现古都大宅的气派与精美，营造出城市桃花源般的宅度假空间氛围。       西安高新洲际酒店将“深入洞悉”的品牌文化融于设计装饰细节和服务之中，从下榻酒店客房、到尝鲜风味美食，再到休闲、会议体验，为宾客打造多维感官之享，尽情探索古今西安风土人情。每一位工作人员皆乐于分享本土精彩资讯，漫步大都荟商业中心、世纪金花、T11时尚街区商业中心和西安创业咖啡街区，感受高新区不断涌出的新意；寻古唐城墙遗址公园、登高明城墙、探访历史博物馆、夜游大唐不夜城，一睹“十三朝古都”风采。晨起繁华，暮入盛唐，皆让宾客轻松看遍“长安”景，丰富“洲际人生”阅历。  招聘地址：西安市高新区团结南路11号中晶科技广场B座2层   招聘邮箱：lisa.zhang@icshaanxi.com  招聘热线：029-888123456   交通指引：地铁三号线延平门B出口,向西500米再向南500米即到    公交车: 218路;253路;260路;262路;高新5号线高新医院站下车