• 五险一金
• 补充医疗保险
• 包吃包住
• 集团内部调动
• 岗位晋升
• 职业发展规划

岗位职责
 
1.社保管理：根据集团需要，及时并准确无误的对员工的社保问题进行处理（爆款但不限于增减员）
2. 入离职管理：协助人事部对门店新员工入职引导、手续办理及档案建立；办理员工离职手续，确保流程合规高效。
3. 考勤与薪酬： 协助核算门店员工考勤数据，跟进薪酬发放进度，处理日常薪资疑问。
4. 行政与培训： 协助组织集团培训、团建活动；管理HR各类文档与合同，整理招聘台账。
 
任职要求
 
1. 学历经验： 大专及以上学历，1年以上HR助理或相关人事助理经验，有餐饮行业经验者优先。
2. 专业能力： 熟悉基础HR流程，懂劳动法，具备较强的风险意识与问题解决能力。
3. 行业特质：认同餐饮文化，能适应快节奏、高强度的团队管理。
4. 综合素质： 性格开朗、善于沟通，做事细致严谨，熟练使用Office办公软件。

圣丰城酒家创建于2006年，主要以经营港式早午茶、商务宴请及专业婚宴为主的粤式海鲜酒楼。公司自创办以来一直保持着稳健的发展态势，目前公司旗下15家分店，大部分进驻大型商业中心，拥有圣丰城酒家、和和佳等餐饮品牌，员工人数达900多人。圣丰城采用独特风格设计和装修，既可以家庭聚会、商务宴请，又适合婚宴喜宴，“传承美味、创造经典”是圣丰城的核心企业文化。