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• 人性化管理

岗位职责
1.完成酒店入职培训及基础领导力等培训；
2.协助制定酒店年度培训规划和月度培训计划。
3.负责酒店年度、月度培训计划实施的组织、协调工作。
4.按期向上级领导反馈酒店培训实施结果。
5.与相关部门及人员进行沟通，取得培训工作所需的协助。
6.审核各种培训教材；负责员工考核工作。
7.深入部门，了解部门的培训需要，提出可行性教学建议。
8.协助经理聘请各项目培训人员，做好各种培训班的组织工作。

岗位要求
1.大专以上学历，有相同岗位品牌酒店工作经验3年以上。
2.熟悉岗位培训工作程序。
3.了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。
4.具有良好的沟通能力和协调能力。
5.具有较强的文字综合能力和口头表达能力。
6.掌握电化教育的方法，能熟练操作计算机。

本店位于成都市高新区，毗邻锦城湖公园及肖家河绿道；虽地处繁华地带，却隐于公园一侧，延景入室，静享繁华都市中的一方绿意安宁。2019年12月，本店正式加入“全球奢华精品酒店联盟”(SMALL LUXURY HOTELS OF THE WORLD，简称SLH, 一个无法超越的全球顶级小型酒店联盟。在对酒店品质十分挑剔的欧美市场，SLH一直被认为是全球最顶级的酒店品牌之一)，成为其在成都率先被授牌的精品奢华酒店。公馆以巴金先生著作《家》及其人生经历为灵感，采用法式建筑风格为主题大调，糅合传统川式合院式建筑结构及浪漫柔美的法式庭院修筑而成。复古的铁艺花灯、灵动的竹制鸟笼、隐于墙角的动物雕塑、空气中似有若无的淡雅花香、天井及中庭的清脆鸟鸣，公馆以细节描绘民国生活美学，还原老成都生活文化。雅致怀旧的客房散布于东、西两楼，共有5个房型，房间面积45平方米至88平方米不等，并配备有专属定制的金可儿床垫及宝格丽洗浴用品。无论是老式皮箱造型的床头柜、呈现磨损效果的手工地毯、俏皮繁复的民国花砖，亦或是黄铜仿旧的机械开关，每一处客房细节皆以匠心雕琢出浓浓的民国风情，为您打造别具一格的成都旅居体验。