• 五险一金
• 节日礼物
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 员工生日礼物
• 年度旅游
• 包吃包住
• 人性化管理

岗位职责
1、制定并完善酒店各项培训管理制度。
2、协助上级进行全酒店各部门日常培训需求分析。
3、负责新员工的入职培训工作，收取各部门季度、月度培训计划、初审工作。
4、负责企业文化板报、活动组织及任职晋升通知的拟定等。
5、协助校园招聘宣讲会及参加招聘工作。
6、根据酒店标准，制作酒店和市场推广的宣传印刷品和设计。
7、与酒店其他部门就宣传品设计及制作进行良好合作。
8、负责做好总经理安排的文书方面的任务与职责。
9、认真完成酒店总经理分配的其他任务及职责。

岗位要求
1、大专以上学历，有相同岗位工作经验1年以上。
2、具有良好的沟通能力和协调能力。
3、具有较强的文字综合能力和口头表达能力。
3、能按照酒店经营发展对人才的需要，制订酒店总体培训规划和实施计划。
4、熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。
6、外向，热情，情商高，表达交流能力好，负责，有耐心。
7、热爱培训工作。

酒店拥有188间现代化的客房和套房，会议室及大堂吧，自助洗衣房。酒店风格现代、清新，环境轻松、怡人，是商务旅行者和休闲旅游团体的理想下榻之选，便捷的地理位置和高水准的服务与设施更为您的住宿增添享受。酒店所有区域都提供免费无线互联网连接；酒店内提供健身中心24小时免费使用，配备各类前沿的健身运动器材，为您的入住更添活力。花荟.味全日餐厅可以按宾客要求制备新鲜早餐，精选亚洲及国际美食，在氛围悠闲的花荟.品吧，宾客们可在欣赏美景的同时，享用精选饮品以及糕点，24小时营业的便利店则提供美味点心和提神饮品。无论您是到常州商务差旅、休闲度假，还是周末小憩，亲切友好的员工将随时欢迎您的到来。