• 全额五险一金
• 年终奖金
• 节日礼物
• 员工生日礼物
• 团建活动
• 免费食宿
• 内部晋升机会
• 帅哥美女多
• 人性化管理
• 大平台背景

岗位职责：
1、协助上级建立健全公司人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
9、公司合同档案管理；
10、出具财务相关报表，费用报账等。
任职资格：
1、人力资源或财务相关专业全日制大专以上学历；
2、两年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
工作时间：法定节假日，双休。
工作地点：北京市朝阳区CBD阳光金融中心，公司有员工食堂可以就餐；
应聘此岗位请带个人近期生活照

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