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工作内容:
1、负责协助综合管理部经理统筹中心员工的招聘工作,完善中心人才储备;
2、负责协助综合管理部经理开发招聘渠道及渠道维护、优化工作;
3、负责协助综合管理部经理建立中心培训体系,新课程的开发、课程内容的编写等工作;
4、负责员工入职、离职、转正、员工关系管理、员工绩效考核、排班及考勤等人事工作;
5、负责组织内外部培训事宜及培训实施,跟踪培训效果,并对课程进行优化,提高内训质量;
6、负责员工活动的策划及组织。
岗位要求:
1、全日制统招本科及以上学历,3年以上大型企业人力资源实践工作经验;
2、了解国家各项劳动人事法规政策;具有良好的沟通、协调能力,责任心强,抗压力强;
3、具备较好公文写作能力,熟练应用办公软件。
一、公司介绍恒大集团是集民生地产、新能源汽车、数字科技及文旅康养为一体的世界500强企业集团。目前,恒大总资产2.3万亿,年销售规模超8000亿,累计纳税超3000亿,慈善公益捐款超185亿,员工14万人,每年解决就业330多万人,在世界500强排名第152位。到2022年,恒大将实现总资产3万亿,年销售规模10000亿,年利税1500亿,成为世界百强企业。二、中国海南海花岛恒大海花岛位于海南省儋州市,总占地7.8平方公里,由恒大集团历时十二年、耗资千亿打造而成,涵盖国际会议中心、国际会展中心、希尔顿双塔酒店、欧堡酒店、别墅酒店、影视酒店、童世界、童世界水上王国、童世界海洋乐园、博物馆、大剧院、音乐厅、娱乐中心、国际购物中心、风情商业街、风情饮食街、茗茶酒吧街、运动健身中心、珍奇特色植物园、五国温泉城、婚礼庄园、影视基地、电影城及游艇俱乐部等28大业态,打造全球人最向往的顶级文化旅游胜地。