• 五险一金
• 节日礼物
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 领导好
• 帅哥多
• 美女多
• 员工生日礼物

1.管理前厅部工作人员，以确保来宾被及时礼貌地接待并得到充分的注意和重视。
2.监督前提部队伍，确保最高的入住率和平均房价，以实现收益最大化。
3.监督前厅部奖励计划，特别是客户关系人员，确保酒店会员、常客和其他贵宾得到特别的注意和相应的礼遇。
4.促进店际销售和推销酒店内设施，依照散客市场计划监督前厅部人员的市场技巧。
5.掌握信用政策和程序并与财务部密切联系，以确保信用程序的全面执行。
6.为前厅部整编统计数字并提供之相关的报告。
7.保持部门员工的行为、装束、卫生、制服穿着、外表和仪态标准。
8.每月召开综合部门会议，内容包括对需要特别处理和提供详细的程序及活动的总结
9.与紧急事件小组协作，得到相关授权后准备紧急程序以应对火灾、停电、炸弹威胁、暴风预警等紧急事件。
10.能力稍弱可以应聘主管岗位
待遇：1.食宿全包；缴纳社保；月度绩效奖金；优秀员工奖金。
2.每月休假6天；享有国家法定节假日假期。
3.转正后满一年可享受带薪年假5天+工龄工资。
4.生日当天可享受带薪生日假。
5.优厚的节日福利，年终福利。

因创始人在外资酒店受到冷遇，立下誓言用三十年打基础， 一百年不许变的坚定信念，执着打造一家让中国人感到真正被尊重的民族酒店品牌公司。美豪酒店是中国发展迅速的精品商旅酒店企业，是一家以卓越团队创造优质服务的酒店管理公司。公司在创始人龚兆庆先生带领下，以“成为世界一流酒店公司，永远为顾客创造超值服务”为企业发展愿景，而不懈奋斗！美豪酒店经营的门店大多地处城市商务中心，交通便利；产品遵循时尚智能、舒适品味的设计理念，为宾客精心挑选符合人体工学的床垫，独特的荞麦双面枕、舒适柔软的床上用品，高效快捷全覆盖的网络畅享服务，既让每一位商旅宾客感受到家一般的温馨服务，又能方便地处理商务事务。承载着真诚友好的美豪之魂，历经20余年潜心经营，通过独创的增值服务模式以及持续创新的跨界空间场景，美豪酒店集团现已发展成拥有美豪丽致、雅致、美豪、美丽豪，四个连锁品牌，旗下在营与待开直营及加盟管理门店达200余家，遍布全国42个城市；2019年走出国门，落户柬埔寨、泰国等国，正式开启全球化发展战略之路美好新生活，美豪酒店，愿美豪永远与您旅途同行、相伴！