• 五险一金
• 节日礼物
• 包吃包住
• 人性化管理
• 岗位晋升
• 技能培训
• 带薪年假

岗位职责：
1、根据集团整体的运营发展，制定行政部门的计划以及预算方案；
2、制定公司绩效考核制度，行政制度，人事管理制度等各项制度，并组织实施各项制度修正；
3、协助集团内部、集团与各业务公司及政府职能部门建立良好的合作关系；
4、负责公司人力资源规划，招聘，培训，绩效考核等人力资源管理相关工作；
5、负责公司日常人事管理，包括入职，试用，奖惩，辞退，考核，转正等相关工作；
6、根据公司发展修正薪酬福利管理制度；
7、负责固定资产的管理，物资购买的审批，维护公司办公的正常运转；
8、定期组织做好办公环境检查，及时发现问题、解决问题，同时督促做好纠正和防范工作；
9、接待集团重要来访客人，处理行政方面的重要函件；
10、掌握行政系统工作情况和集团行政管理工作的运作情况，适时向上级汇报；
11、塑造、维护、发展公司企业文化，协助完成集团大型会议与活动的组织策划；
12、认同企业文化，“众善奉行”。
 

任职要求：
1.大专以上学历，人力资源、行政管理、企业管理等专业。
2.两年以上旅游酒店人力资源及行政管理工作经验。
3.熟悉国家现行的《劳动法》、《劳动合同法》及人力资源相关的法律、法规。
4.熟悉现代企业人力资源管理体系及工作流程,精通人力资源及行政各模块管理，擅长文化制度建设具有较强的文字宣传、公共关系处理、大型活动组织协调能力和较高的思想道德及职业素养。

 1.项目名称：南通青年东路希尔顿欢朋酒店。2.项目地点：江苏省南通市青年东路189号南通财通科创园内。3.公司简介：    希尔顿欢朋 (Hampton by Hilton) 是希尔顿全球旗下最大的酒店品牌。1984 年，全球首家希尔顿欢朋酒店在美国孟斐斯市开业。其后三十多年来，希尔顿欢朋酒店快速扩展业务，截至目前，在 21 个国家（包括美国、加拿大、俄罗斯和德国）拥有 2,300 多家酒店。2014 年，希尔顿全球与中国最具创新力的企业之一铂涛集团签订独家战略合作协议，在中国启动和快速发展希尔顿欢朋酒店品牌。作为品牌合作伙伴，铂涛集团全面负责希尔顿欢朋酒店在华市场的开发和运营。除了使欢朋品牌在全球大获成功的许多特色服务 – 包括健康早餐、免费 WiFi、清爽的睡床、以及酒店成员提供的友善、可靠、关怀、周全的服务以外，值得宾客期待的还有中国本地化特色的设施与服务。    南通青年东路希尔顿欢朋酒店拥有242间新颖独特的客房，健康格调的餐厅，乐动健身房，有多个可容纳100-500人的大小会议室、宴会配套设施和恰到好处的知己服务，使客人能够享受高品质的快乐入住体验。酒店自1月23日开业以来，承接各种大型活动。    酒店位于南通新规划的中创区核心地带，距离南通兴东国际机场仅8分钟车程，紧邻正在建设的南通高铁东站和地铁2号线；丰富多彩的团队活动，充满活力的管理团队，来吧，小伙伴们，一起分享快乐的工作。