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主要职责:
1、运用凯莱酒店集团企业文化团结和影响员工,使之为酒店的振兴和发展不懈努力;
2、建立并完善酒店的人力资源管理体系,进行有效的制度管理、员工管理、薪酬福利管理;
3、建立并不断完善酒店的培训发展体系,贯彻接班人计划,确保酒店为员工提供良好的职业发展,进行卓有成效的人力资源日常管理。
任职要求:
1、酒店管理或人力资源源管理专业本科以上学历;
2、熟悉国家及地方的各项法律法规,了解当地行情及市场发展趋势;
3、参加过专业培训并拥有相关专业培训证书。
酒店福利:
1. 缴纳五险一金;
2. 提供可口的员工餐;
3. 提供员工宿舍:2人间、独立卫生间、提供热水器,上下班有班车接送;
4. 不定期举办丰富多彩的员工活动;
5. 提供技能培训、交叉培训、职业规划指导;
6. 工作满一年的员工享受带薪年假。
面试须知:请携带一张近期的1寸证件照、身份证原件!
苏州太美逸郡酒店——隐匿在灵山秀水环绕之中的世外桃源。酒店地理位置优越,位于太湖之畔、渔洋山坳中,依山势而建,错落有致,是远离现代消费主义生活方式的避世之地。 “渔洋山”名源于伍子胥“赠山报恩”,千年青山为证,记载了一代名相与布衣百姓的逸事佳话。这里亦曾是吴国王城所在地,处处都渗透出与吴国交融的历史文化气息,是一片宁静而充满魅力的绿洲。推开酒店大门,便一脚踏进吴国王朝的辉煌时代。 酒店内拥有84套设计典雅的多功能综合型客房,掩映在树木花草之间,风格尽不相同,高空间居住格局让身、心、灵沉淀,回归,隔著一扇落地窗让太湖假期轻盈地凌空于秀丽之上,一厘一寸间的质感,成就风雅之所。