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岗位职责:
1、全面负责酒店的日常经营管理,人事管理及财务管理;
2、对酒店的市场定位,经营目标、管理模式进行决策,并组织实施,实现酒店的营业收入指标和利润指标;
3、负责制定及落实酒店年度财务预算,向各部门下达年度工作指标
4、全面负责酒店的服务品质,包括内外部客户满意和酒店安全管理工作;
5、负责做好酒店与投资人及各界人士的公共关系,树立酒店良好形象;
6、做好人员梯队建设和酒店机构设置、员工编制及重要人事变更,提高酒店的服务质量和员工素质。
任职要求:
1、 男女不限,40岁以下,大专以上文化学历,酒店旅游管理等相关专业,能接受全国调配,有国际连锁酒店高星品牌经验者优先考虑;
2、 有三年以上五星级酒店总监以上岗位工作经验;
3、善于沟通,表达能力强,有较强的计划、决策和综合判断能力;
4、 有良好的职业道德和责任感,事业心强,有较强组织协调能力,善于管理和经营团队。
5、服从江西省内工作委派。
维也纳酒店集团作为中国中档商务连锁酒店领先品牌,秉承“深睡眠,大健康”的用户核心价值,致力于为客户提供健康、舒适的高附加值产品及良好的睡眠体验,形成了“舒适典雅、顶尖美食、豪华品质、安全环保、音乐艺术、健康助眠”六大品牌价值体系,在管理模式、人才梯队、品牌培育、扩张发展、资本管理等方面处于全球酒店行业领先地位。 目前,维也纳酒店集团旗下已拥有10大子品牌,在全国200多个大中城市中拥有1500多家(在营及在建)分店,超过20万间客房,综合开房率超过100%,联合锦江超过1.6亿会员,并创下成立至今零安全事故的记录,现每年以新增500家以上分店的速度发展。