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• 带薪年假

岗位职责：
1. 根据公司要求，制定护理部工作计划及任务，安排好各项护理工作，保证护理任务的顺利执行和完
成。
2. 积极与客户沟通及协调，整合、反馈客户的各项意见，制定改善服务的策略与建议，为提升服务品
质提供有效建议。
3. 密切关注护理工作的进展及所取得的成效，不断提高护理水平。
4. 关注护理部员工的思想及生活，提升凝聚力、责任心。
5. 协同人力资源部门共同做好护理部的梯队建设；协助人力资源部进行护士及母婴护理员的面试工
作，填写面试印象及录用建议
6. 组织护理部的会议和活动，并安排、部署、召开、举行。
7. 处理护理部护理相关投诉，协助其他部门处理客户投诉，做好相关记录并上报主管领导。
岗位要求：
1. 35-50岁，身体健康，条件优异者，年龄可放宽；
2. 有二甲以上医院临床护理经验十年以上，有妇产科或儿科护理、月子护理经验者优先；
3. 具有三年以上护理管理或质控管理相关工作经验；
4. 护理业务娴熟，有处理突发事件的能力及熟练的急救技能；
5. 具有良好的协调能力及沟通能力；
6. 具有良好的服务意识，执行能力强，具有强烈的责任心和集体荣誉感；
7. 性格沉稳，镇定，谈吐温和，气质平易近人。
8. 身体健康，精力充沛。

工作地点：无锡市梁溪区中山路177号君来梁溪饭店3号别墅楼

凯贝姆健康管理有限公司由和美医疗集团（HK.1509）、泰康保险集团、万通控股集团（600246）等股东共同投资发起。和美医疗为香港主板上市公司，控股中国大的高端私立妇儿医院集团；泰康保险集团为中国第三大保险公司，管理资产超过一万亿元；万通控股为中国受尊敬的房地产企业，董事长冯仑为中城联盟轮值主席。
凯贝姆健康管理有限公司致力于为中国家庭提供高品质的母婴健康护理服务。服务客户群体为高收入、高学历、高社会地位的孕产家庭，为他们提供孕期静养、月子服务、产后护理、婴幼儿护理、亲子体验等服务。
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