• 五险一金
• 带薪年假
• 管理规范
• 岗位晋升
• 包吃包住
• 员工生日礼物
• 节日礼物
• 年底双薪

【岗位职责】
1、按照部门的规范和程序提供高标准的餐饮服务。
2、正确处理客人的投诉。
3、根据酒吧存货量领取酒吧物品。
4、为酒吧侍应生提供基本的饮料知识和饮料服务的培训。
5、召开每日例会和参加计划好的餐饮部会议。
6、拥有饮品自主研发创新能力。
7、为销售，饮品创新和利润制定部门的规范和程序。

【岗位要求】
1、掌握有关于食品，酒水，运营各个方面的知识以及工作能力
2、3年以上大堂吧经理有关的工作经验
3、优秀的行政管理技能
4、拥有敏锐的商业嗅觉
5、懂得自我激励以及保持积极的态度
6、较强的领导能力，懂得激励团队队员以及跟团队的沟通
7、良好的英文书写能力和口语能力
8、良好的仪容仪表

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