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岗位职责:
1、负责公司人事制度与计划、员工档案管理;
2、 负责统计员工考勤、绩效评估等方面工作;
3、 负责新旧员工技能培训与发展,技能测评、晋升提薪的督导与跟进;
4、 负责新进员工试用期的跟踪考核,转正合同的签订并形成相应档案资料;
5、 负责建立和维护招聘系统,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、负责草拟,解释公司的福利保险制度,组织办理入保退保手续等相关事宜;
7、 负责员工调查问卷的发放和收集,分析汇总调查结果,形成结论上报;
8、 协助上级领导处理人事方面的其他工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、劳务派遣等相关经验优先;
2、 3年以上人事薪酬相关工作经验;
3、 熟悉国家相关法律、法规、政策,熟悉人力资源管理工作流程和运作方式;
4、 形象气质佳,具有优秀的书面、口头表达能力,极强的亲和力和服务意识,沟通能力强;
5、有强烈的责任感和敬业精神,能承担较大的工作压力;
6、 熟悉办公软件及相关人事管理软件。
风向娱乐,从起初的经营音像制品、娱乐、时尚等多种相关产品,逐步转型,成功打造了集KTV、时尚造型、视觉艺术、个性录音、精致咖啡简餐、音像产品销售为一体的多元化、混业娱乐形态,并依托丰富的明星资源,组织和策划高端时尚明星活动,堪称行业典范。 风向娱乐旗下的原乡人-艺术餐厅,成立于2017年,品牌致力于对故乡的思念眷恋,带有追根怀念的情怀,同时带给顾客美食与文化交融结合的新体验,使顾客在品尝地地道道的美食之外,更让顾客找回失之已久的民俗文化。店内的每一面墙,每一个摆设,都代表着一个故事,等着每位客人去探寻解密...... 原乡人艺术餐厅将以10大情怀主题面向全国,每一个“原乡人”都是唯一的、不可复制的。天津情、四川情、上海情、广东情、喜宴等主题。