• 五险一金
• 节日礼物
• 技能培训
• 带薪年假
• 包吃包住
• 人性化管理
• 岗位晋升
• 帅哥多
• 美女多
• 领导好

岗位职责
1.负责总机预订辖区的日常工作，工作流程的质量，不断改进和提高工作质量和工作效率。
2.负责制定部门工作计划、物品的成本预算和统计工作，做好本部门成本控制工作。
3.负责客户投诉和突发事件处理，协调各相关部门，信息资料整理归档建库，报上级领导。
4.发展酒店散客及团队预定团队，并且确保每次的电话查询，保证最大收益。
5.定期探访在住客人，收集客人意见，及时向相关部门反映。
6.建立完善的客户档案，做好客人信息的维护及后续工作。
7.密切关注员工要求，包括注意预订部每位员工的工作量及员工排班，以最佳状况满足运作需求。
8.完成任何其他合理的职责和被指派的职责。

岗位要求1.具有至少2年在国际连锁酒店的相关经验。2.良好的中英文读写能力。3.较强的人际交往和组织能力，具有良好的沟通技巧。4.拥有较强团队合作精神5.能在强压下胜任工作。6.具有领导，指导和发展员工的能力。7.具备处理危机的知识和能力。8.创新及自我激励。

123