• 五险一金
• 带薪年假
• 提供食宿
• 每周双休
• 希尔顿培训
• 内部晋升
• 国际化管理
• 年终奖金
• 丰富员工活动
• 人性化管理

职位概述
此职位负责保障酒店所有安全及防火事务，并同政府有关部门建立并保持良好的工作关系.
1.严格执行国家法律法规及郑州市地方法规。
2.遵守希尔顿员工手册及希尔顿酒店的规章制度，执行希尔顿国际安全管理及指导手册的规定。
3.根据有关法律、法规及相关规定，制定饭店安全保卫制度、防火制度，并组织贯彻实施。
4.确保酒店财产，酒店客人及员工的生命和财产安全。
5.制定饭店安全保卫制度、防火制度，指导和协助酒店各个部门的安全管理。
6.监督检查各项安全制度执行情况，保证安全制度的贯彻和落实。
7.组织对酒店各个部位的安全检查和日常巡视、巡逻。
8.向酒店管理层提出并排除事故隐患或火灾隐患。
9.制定火灾和安全的紧急突发事件处置预案，并组织人员演练。
10.负责对火灾、爆炸等突发事件的现场指挥和抢救。
11.确保在规定的时限内进行汇报和提供服务。
12.以积极的态度与酒店部门及员工建立和谐的关系，加强员工服务意识以及产品知识技能，提高紧迫感。
13.面试，招聘合乎资格的保安团队同事。
14.培训员工集团品牌标准以及安全审计标准的相关要求和内容。
15.协助公安及消防机关或组织有关人员对饭店内发生的各类案件和火灾事故进行调查。
16.制定安全警卫方案，组织警卫力量，保证重大宴会活动及贵宾的安全。
17.同当地的公安、消防机关及其他相关政府部门建立良好的关系。
18.组织防火和安全检查，对不安全隐患，制定整改办法，并监督有关部门实施整改。
19.明确传达的工作目标,使所有员工了解。
20.组织大型活动，对员工进行法制教育和防火安全教育。
21.遇有重大外事活动，要制定安全警卫方案并组织警卫力量，积极配合有关部门，做好安全保卫工作。

工作技能技巧：
1. 掌握酒店治安消防专业知识和礼节礼貌常识。
2.掌握刑法、旅游法规，熟悉治安、消防管理和外国人管理等条例。
3.有处理突发案件和事故的能力。
4.能协调好与公安机关和酒店各部门之间的关系。
5.语言表达能力强，能书写各种业务公文。
6.通过酒店英语A级考试。
 
必要的资历要求：
3年以上在国际连锁酒店保安经理或总监级别工作经验，具备保安部管理技能和知识。

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