• 节日礼物
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 包吃包住
• 员工生日礼物
• 人性化管理
• 绩效奖金
• 五险一金
• 年终奖金

岗位职责
1.制定和实施房务部的运行计划、预算计划。 
2.优化房务部的管理体系。下达房务部的运行管理目标.
3.全面控制部门的管理费用、固定费用和变动费用，节约开支。 
4.定时查阅各部门的工作日记和每周总结汇报，督查各部门的工作进度及时发现问题，纠正偏差，作出处理。
5.对本部门的安全、消防、卫生工作负责，及时掌握新的规范、条例。因地制宜的实施好各种防范工作。
6. 熟悉本部门经营范围内的经营管理和行政管理知识，了解与商业、酒店等经营有关的法律法规知识。

岗位要求
1.6年以上四星级以上酒店所属区域管理经验，8年以上所属职务经验。
2.形象气质良好。
3.至少部门经理以上职务参与过一家五星以上酒店的全程筹备经验，具备筹备开业经验。
4.了解熟悉客人的消费心理关注客户需求。
5.全面负责房务部的运营、管理及使客房利益最大化。
6.具有良好的沟通技巧和对客沟通能力，和超前的创新意识、营销思路和丰富的房务管理经验。

 时光·逸酒店创立于2018年，拥有168间客房，隶属广州泊客酒店管理有限公司旗下，是一家以轻奢简约、静谧幽雅为主题的现代化中端品牌酒店，由广州泊客不动产资产管理有限公司全资成立的子公司品牌之一。时光·逸酒店专注为客户锻造一个大隐隐于市的世外桃源。是广州泊客酒店管理公司围绕酒店主题建设和内部经营体系，坚持从消费者的角度出发，集结现代化简约美学元素，专为都市人群打造的一所具有特色人文情怀的创意私密空间。为全面提升客户居住体验，塑造一个符合客户印象的品牌形象。时光·逸酒店始终致力于为客户营造“舒适、舒心、舒畅”的居住环境，不断以标准人性化的服务和丰富多元化的风格，为追求生活安逸的都市人群提供一个减压减负、轻松自在的优良氛围，用心传递着一种远离喧嚣、返璞归真的幸福生活本质。