• 五险一金
• 人性化管理
• 带薪年假
• 管理规范
• 领导好
• 员工生日福利
• 节日福利
• 包吃包住
• 岗位晋升

n 岗位职责：
1.  全面负责酒店的日常管理和运营，制定并执行酒店营销策略和计划，确保完成各项经营指标和销售指标，包括但不仅限于以自媒体手段（视频号、公众号、抖音、小红书……）；
2.  负责成本控制与预算管理，分析经营数据并提出改进方案，提高酒店盈利能力；  
3.  统筹酒店各部门的协调运作，优化服务流程，提升客户满意度。以及对外联系沟通，维护对外运营关系网；
4.  监督酒店服务质量及卫生标准，定期检查设施设备维护情况，确保符合行业规范；    
5.  处理客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象，建立良好的客户关系；
6.  负责团队建设与管理，包括员工招聘、培训、绩效考核及激励措施的实施；  
7.  上级领导交代的其他工作。
n 岗位要求：
1.  3年以上酒店运营管理者工作经验，熟悉酒店运营全流程及行业标准；
2.  30-40岁，男女不限，形象好，无不良嗜好；英语沟通交流能力强；
3.  优秀的领导力和团队管理能力，能够有效协调多部门协作；
4.  较强的数据分析与决策能力，能根据经营数据制定优化策略；
5.  责任心强，注重细节，对服务品质有高标准要求，具备良好的客户服务意识；  
6.  工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通与执行能力；
7.  抗压能力强，能妥善处理突发事件及复杂问题；能适应短期出差。

北京归浦酒店公司简介北京归浦酒店（以下简称：归浦酒店）是一家专业的特色文化酒店旅游服务公司。是一家集特色民宿，特色旅游开发为主的酒店旅游服务公司。产品服务主要为顾客提供全方位、一站式的“住宿+旅游”服务。公司宗旨在为顾客提供不同于传统的住宿旅游服务，使顾客在传统单纯旅游的基础上加上真真正正的体验，告别以往的“旅游＝留念”，而是使顾客“来到此地，成为此地人”，体验最醇正的民风、民俗。经营理念公司以“规模化”“品牌化”为发展目标，致力于寻找全国各地最具特色的区域，进行“改旧如新”的建设，为顾客提供最具特色的“住宿+旅游”。以“”优质的员工”“高质的服务”“难忘的住宿+旅游”为公司经营的宗旨，在传统的酒店旅游市场大环境下打造出独特的优势，争做行业的先驱者。