人力资源经理
1万-1.3万
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发布于 03-24
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无锡 | 5年以上 | 本科
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职位福利
职位描述

【岗位职责】

1、负责酒店人力资源部的管理工作。

2、负责制定酒店人力资源政策、制度。

3、建立酒店的招聘管理体系,有效控制员工流动率。

4、制定酒店人力资源规划,并组织实施。

5、组织完成年度培训计划,针对核心员工进行职业规划。

6、建立和谐的劳资关系。

7、建立绩效管理与考核体系。


【岗位要求】

1、本科及以上学历,从事酒店人力资源工作5年以上。

2、熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。

3、拥有良好个性与魅力的授课风格,培训技能娴熟。

4、薪酬绩效、数据分析工作经验丰富。

5、管理类专业,接受过系统的人力资源管理理论培训。

其他要求
国际联号工作经历:优先
国内管理公司经历:优先
计算机能力:精通
年龄要求:28-33岁
比比竞争力
目前共有 位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为 你的综合竞争力排名为第
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公司地址
江苏省宜兴市张渚镇茗岭窑湖小镇
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简历处理率
该企业7天内简历处理的比例
1天
简历处理用时
该企业7天内简历处理的效率
20h
消息回复用时
该企业7天内消息回复的效率
  • 景区/乐园--其他景区
    行业
  • 2000人以上
    规模
  • 私营.民营企业
    企业性质
 江苏窑湖国际旅游度假区(茗岭窑湖小镇)是由雅达资本、和谐雅达携手陈向宏团队联手打造的大型休闲度假旅游目的地,总规划用地约18000亩,预计总投资130亿元。项目围绕宜兴区域特有的竹、茶、山、水、陶等内涵元素与优质自然生态相结合,通过文创、游览、户外、体验、餐饮、住宿、展览等丰富的服务业态,为国内外游客打造理想的健康休闲度假旅游目的地。
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