• 包吃包住
• 年底双薪
• 带薪年假
• 领导好

工作内容
1、制定品牌有效营运策略，确保营运计划及目标的达成；
2、营运相关的对外重要关系维护与拓展；
3、营运财务分析与改善策略制定；
4、协同相关部门建立与完善营运人才培养体系；
5、培训、指导、管理下属，打造有战斗力的团队；
6、把握市场状况，不断完善产品、店经营模式，适应市场变化；
7、制定年度、季度、月度的经营目标，发展工作计划及指标。推动经营中的营业额、成本、利润、顾客满意度等综合运营指标的顺利达成；
任职要求：
1. 大专及以上学历。
2. 8年以上餐饮公司工作经验，3年以上同岗位管理经验，高端品牌餐饮连锁行业工作经验优先。
3. 熟悉餐饮公司运营管理、经营管理体系，富有创业思想和精神。
4. 成熟的团队管理及市场开拓经验，有公司全盘或几个部门管理经验，并具有成功的经历。
5. 思维敏锐，逻辑性和判断力强，有深刻的市场洞察力。性格果敢，良好的价值观，具有超强的成本管控、质量提升能力、销售开发能力、管理能力、创新能力。
6. 为人正派，良好的职业素养与职业道德。