• 五险一金
• 技能培训
• 岗位晋升
• 管理规范
• 领导好
• 包吃包住
• 员工生日礼物
• 人性化管理
• 节日礼物
• 带薪年假

Job Responsibilities 岗位职责：
1、负责组织管家部的各项工作；
2、受理业主户投诉与报修，对投诉与报修进行回访，协助客服经理作好部门的日常管理工作；
3、对直接下属进行入职引导与业务培训，指导管家作好各项管理服务工作；
4、负责指导管家进行物业费收缴工作，提高物业费的收缴比例和提高其他经营收入；
5、负责园区装修管理工作，不定期检查业主装修资料和装修现场的管理；
6、指导管家办理业主交房和受理、跟踪、回访各类投诉和报修相关信息；
7、组织策划园区文化活动。

Job Qualification任职条件：
1、年龄35岁以下，大专以上学历，熟悉物业客服管理日常工作流程；
2、有两年以上类似岗位工作经历；
3、具有良好的组织能力、沟通能力、忍耐力和抗压能力；
4、熟悉现行物业管理法律法规，有丰富的对客服务工作及客诉处理经验；
5、有知名物业企业从业经验者，可适当放宽相关条件。

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