联系我们
- 服务热线:400-826-0101 (9:00-18:00)
- 杭州总部:0571-88866108 (9:00-18:00)
- 服务邮箱:service@veryeast.com
- 联系我们
扫码下载最佳东方APP
扫码关注最佳东方微信号
职位描述:
1 制定员工餐厅每周的菜单,做到味型多样、原料避免重复,品种要求多样化;
2 控制好餐厅的用餐成本,掌握用餐人数确保菜肴的数量;
3 做好食品制作区域,保证菜品制作的卫生要求,同时确保菜肴的质量;
4 原料的摆放、贴上标签,使用确保先进先出,做到无过期变质食品;
5 负责商场最新活动的更新及分享培训工作;
6 协助卫生专员负责每日采购菜品的验收工作流程;
7 做好《员工餐产品调拨记录》《员工餐产品温度记录》工作;
8 对洋葱、奶油、土豆泥粉使用做好登记记录 9保持与员工的沟通,同时听取员工对菜品的意见和建议。
岗位要求:
1 相互协作、有团队合作精神;
2 具有良好的成本意识;
3 具有五年以上餐饮工作经验,有三年从事食堂厨师工作经验;
4 能适应快节奏压力下工作,愿意学到更多的知识,懂电脑基本操作;
5 对产品生产制作有较严格的食品卫生安全标准,对于上级布置的工作有强的执行力 ;
6 熟悉贵州菜或川菜制作,了解员工餐菜单的制作;
7 良好的沟通能力。
我们的愿景:为大众创造更美好的日常生活! 我们的经营理念:提供种类繁多、美观实用、老百姓买得起的家居用品。 宜家经营理念最初始于为大众提供经济实惠的家居装饰产品,而非仅为少数人服务。它将功能、质量、设计、价值结合在一起,并始终牢记可持续发展理念。从设计、采购、包装、配送到业务模式,宜家经营理念存在于公司日常运营的每个环节。我们的目标是帮助更多人创造更好的家居生活。 我们的人才理念:为那些脚踏实地、诚实正直的人们提供发展机会,不仅是职业的发展,还有个人能力的发展。由此我们将矢志不渝地共同创造更美好的日常生活,为我们的顾客,也为我们自己。 宜家的人才理念非常鲜明地阐述了宜家的用人标准 -- “脚踏实地,诚实正直”。那些应聘者,宜家从不会对他们的性别、年龄、学历、民族、宗教信仰、生活背景等因素作具体的要求或限制,只要被证明是最适合的人选,就会被录用,并与宜家共同成长。宜家会提供多种多样的培训机会和发展空间,并希望员工主动地承担自身的职业培训和个人发展的责任。这意味着,员工要主动地学习、尝试新的知识和工作方法,并且愿意将知识和经验分享给他人。 我们的薪酬福利宜家创造和维持一个有竞争力的薪酬体系,以吸引和留住我们最宝贵的人力资源并给与他们合理的回报,构建完备的福利体系以适应各类员工不断增长的需求,与此同时,公司致力于为全体员工创造、提供与推动高水平的培训与提升课程。更为重要的是,透明的管理制度,平等的人际关系保证我们所有员工都能在宜家家居卖场愉快的工作。