• 五险一金
• 节日礼物
• 技能培训
• 岗位晋升
• 美女多
• 管理规范
• 领导好
• 人性化管理
• 帅哥多

一、主要职责：全面负责管家部，协助其他部门为客人提供各项服务。
二、职位要求：诚实守信，有责任心，有较强的学习能力能够持续学习，追求上进，有较强的沟通协调与应变能力，较强的管理能力和团队建设能力，三年以上酒店或相关服务行业从业经历，一年以上酒店相应部门管理经验。
三、待遇：月薪5000元至10000元
四、试用期1-3个月，每年提供不超过30天的考察培训学习时间，每年提供20000元的培训基金。