• 五险一金
• 技能培训
• 人性化管理
• 领导好
• 包吃包住
• 年底双薪

岗位职责
1.在总经理带领下，负责酒店的日常经营管理工作，对各项经营管理指标负责。 
2.提出酒店的经营管理思路，协助确定酒店年度经营计划，并指挥落实。
3.协助建立健全酒店内部管理系统、运行机制及各项规章制度。
4.协调各部门关系。 
5.研究市场发展趋势和客户需求，推出符合市场趋势的酒店产品。 
6.审定酒店的市场营销方案，和客户满意度，不断提高酒店整体经营状态和水平。 
7.提高酒店的管理水平、服务质量。 
8.协助总经理负责酒店人才培养，提高酒店整体管理水平，员工素质和服务质量。

任职条件
1 大专及以上学历，酒店管理等相关专业。 
2 工作经历主要为国际品牌酒店，具备同岗位工作经验。 
3 具备丰富的酒店筹建筹开工作经历，并担任关键岗位角色。 
4 熟悉酒店各部门服务及管理流程，尤其具备丰富的房务体系专业知识。 
5 善于管理和经营团队，事业心强，富有激情。 
6 有较强的适应、沟通、计划、决策和综合判断能力。 
7 英语可作为工作语言。 
8 能服从岗位工作安排，职业形象较好。

具体工作城市和业务，将会根据实际情况进行安排和确认。

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       安朴自2004年第一家业务点“百草园招待所”于深圳成立，并于2005年正式更名为“英华苑”。经过不断发展，于2015年推出“安朴”品牌，安是舒适安心的居所，朴是不加修饰的净美。       安朴旗下共有5个子品牌：安朴珀莱、安朴逸城、安朴酒店、安朴悦庭、安朴怡庭，业务覆盖从职场新人到商界领袖，满足全职业生命周期的商旅需求。秉持一切从心出发的初心，安朴目前已在全球14个城市、地区，发展超20个业务点。       安朴，匠心筑家，陪伴筑梦之路。