• 五险一金
• 节日礼物
• 技能培训
• 带薪年假
• 丰富活动
• 包吃包住
• 岗位晋升
• 人性化管理
• 法定三薪
• 月休8天

职位描述：
 人力资源策略
·       根据生意需求，建立及完成人力资源部年度目标计划。
·       根据不同的生意状况，优化管理人力资本资源和运作。
人力资源运营
·       协调和监督人力资源部的整体活动。
·       确保必要的人事表格及时的传给区域人力资源负责人。
招聘：
·       监督酒店的招聘和挑选程序，为部门经理提供有效招聘方案。
·       与招聘网站及合作院校保持良好沟通以确保维持及扩大招聘渠道。
薪资与福利
·       有效管理酒店员工福利项目，确保员工的福利在本地市场具有一定的竞争力。
·       设置合理的员工级别和工资体系，帮助部门负责人提高生产率和减少不必要的支出。
学习及发展
·       监督酒店所有员工的培训和发展职能。
·       定期回顾与跟进酒店人才阶梯发展计划。
文化建设
·       在希尔顿愿景、使命、价值观的背景下，积极建立酒店文化，统一员工行为规范，管理制度，引领团队具有正能量。
·       倡导与宣传实践希尔顿文化，例如通过酒店内部培训或相关服务研讨会，头脑风暴积极探索，亦或通过部门认可活动，授权指导方针建立践行企业文化。
合规性
·       确保酒店的政策符合集团的政策和程序。
·       确保政府规定中有关员工方面的法规得到严格的遵守和执行。
团队成员设备设施
·       确保所有员工设施符合希尔顿集团的营运标准。
·       保证工作区域及员工区域的安全及卫生，如员工餐厅、倒班宿舍等。

职位要求：
·       英文书写及口语流利。
·       良好口头及书面沟通技巧。
·       与本地劳动局及政府机关保持良好关系。
·       熟悉国家及本地法律。
·       熟悉掌握工资、聘用及福利管理技巧。
·       具有领导，指导和发展员工的能力。
·       具有培训、激励、评估、指导员工及经理的能力，以达到设定的目标。
·       具有以身作则的能力。
·       与所有员工保持良好关系，在任何时候保守员工及客人的机密。
·       具有建立、完成及监督饭店及员工目标、战略计划及政策的能力。
·       良好组织及展示技巧。

       厦门白鹭洲公园希尔顿花园酒店，坐落于厦门市思明区，岛内核心位置，周边交通便利，环境优美，毗邻城市的后花园白鹭洲公园，筼筜湖环绕周边，紧邻厦门市政府，商务配套完善，旅游休闲方便，中山路、南普陀寺等旅游景点均快速可达。       希尔顿花园品牌，是屡获殊荣的高端精选品牌，向商务及休闲宾客提供高端亦适居的住宿环境及一应俱全的时尚现代化设施，为宾客带来优质升级的体验。希尔顿花园酒店致力于让每位宾客的旅宿之行更加明快热诚。酒店的客房舒适而现代，有湖景房、城景房以及花园套房共186间，完善的设施和备品均源自于希尔顿集团统一的国际高端品牌。位于酒店16层的无敌湖景餐厅和酒廊，用餐区和休闲区共有100余座位，甄选了健康安全的优质食材，专业的团队为宾客提供精品美味和优质服务，安静的商务区和优雅的休闲社交区，让“品质生活家”们轻松实现“早咖夜酒”的高品质生活。同时，酒店配备了免费使用的高端健身房和自助洗衣房，好味亭便利店也会让您的旅途更加方便舒适。