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主要职责:
- 负责/监督日常人力资源工作任务,诸如工资发放、福利监管、人力资源事务处理服务等;
- 负责日常招聘、绩效管理、薪资福利、培训等;
- 为管理层提供人力资源实际工作的指导并发展他们的人员管理技巧及知识;
- 同管理层人员合作分析问题及需求以达到组织的有效性,并提供解决方法以及这些解决方法实行的项目管理;
- 执行管理层交办的其他工作事宜。
职位要求:
- 大专及以上学历;
- 在招聘策略管理方面有很好的经验;
- 至少5年人力资源管理者的工作经验,酒店/服务公寓行业优先;
- 熟悉国内的劳动法规;
- 良好的中英文沟通能力;
- 能承受工作压力。
雅诗阁有限公司是全球知名的服务公寓及酒店业主和住宿运营商。在美洲、亚太、欧洲、中东和非洲地区超过30个国家170多个城市,管理着700多家物业、逾101,000套公寓单元及酒店客房,其中超过58,000套已投入运营,约43,000套即将开业。旗下品牌包括雅诗阁、馨乐庭、馨乐庭连心、盛捷、Quest、The Crest Collection、lyf、Préférence、Vertu、Harris、Fox、Yello和POP!。在中国,雅诗阁是知名的国际服务公寓及酒店业主和住宿运营商。目前在全国34个城市拥有和管理超过120家物业,逾22,000套公寓单元及酒店客房,分布在北京、长春、成都、长沙、重庆、大连、东莞、佛山、广州、邯郸、合肥、海口、杭州、惠州、哈尔滨、昆明、南京、南通、上海、绍兴、沈阳、深圳、苏州、石家庄、天津、武汉、无锡、西安、厦门、徐州、宜昌、珠海、香港和澳门。