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1. 协助总经理协调各部门的日常管理工作,做好上传下达工作;
2. 协助总经理交办的工作任务;
3. 负责与总部的日常相关对接工作,包括文件审批进度等;
4. 负责各部门提交的日常文件、报告的审查工作,包括合同、月度工作报告、文件审批表等;
5. 负责公司日常的会务工作,包括会议通知、会议议程、会议资料、会议记录工作。
任职要求:
1.具备良好的思想政治素质和道德品质,组织纪律性强。
2.具备较强的责任感、进取心,及敬业奉献及团队合作精神。
3.热情主动、待人接物亲善友好、大方得体,处事机敏、有条理,工作严谨。
4.了解酒店、餐厅运作流程,熟悉酒店或物业规章制度。
5.熟悉行政文秘工作,具有较好的语言、文字表达能力。
6.熟练运用Office办公软件,掌握打字和排版的技能。
7.有档案管理经验者优先录用。