岗位职责:
1.协助餐厅经理开展各项餐饮管理工作。
2.监督员工按照规范标准对客服务,对员工进行培训,负责部门考勤排班等。
3.处理宾客的投诉,不断改善服务质量。
岗位要求:
1.中专以上文化程度,2年以上酒店同岗位工作经验。
2.精通餐厅业务知识,熟练掌握餐饮技能技巧。
3.具有较强的社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力。
位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
名
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