收藏 
微信
举报
岗位职责：
1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，满足各部门用人需求;
2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
4、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、办公类固定资产及礼品库管理;
5、负责组织编写各部门职位说明书;
6、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告;
7、确定公司年度招聘计划、公司人工成本以及行政费用的预算与管理，与部门沟通招聘需求负责招聘工作;
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动，改善团队氛围，提升团队凝聚力;
9、熟悉人力资源6大模块，负责企业文化宣讲及培训。
10、负责行政后勤总务，办公室等事宜管理协调。
11、管理员工宿舍；
上班时间：9：00-18：00 月休6-8天 包吃包住 购买社保
语言能力：英语-良好计算机能力：精通年龄要求：24-35岁 
位求职者投递了该职位，你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
名
立即沟通
酒店业--有限服务中档酒店
50-99人
私营．民营企业
成都成华希尔顿欢朋酒店坐落于成都市地标性建筑熊猫电视塔商圈，附近有集购物、娱乐、餐饮、办公一体的万象城，SM广场，339熊猫电视塔，西离太古里ifs商圈约3km；周边交通便利，临近二环高架建设南路口站，麻石桥公交站以及地铁四号线双桥子站。 酒店设有各式180度超大弧形观景落地窗景观房205间，均配备美国“Hampton Bed R”标准Serta双专利床垫和生态认证床品，以及护肤领域殿堂级品牌Peter Thomas Roth，酒店同时设有高层观景餐厅提供川式特色小吃、乐动健身房和可容纳180人的多功能会议室。诚邀您的到来！所属集团 希尔顿(Hilton) 希尔顿（NYSE: HLT）是国际知名的酒店管理公司之一，在全球113个国家和地区直接管理、特许经营、持有以及租赁超过5,700家酒店，逾923,000间客房。一直以来，希尔顿始终致力于履行热情好客的酒店使命，延续为全球客户提供优质服务的传统。在百年发展历程中，希尔顿酒店已共计为超过30亿名宾客提供了服务。希尔顿拥有十七大卓越酒店品牌，包括：华尔道夫酒店及度假村（Waldorf Astoria Hotels & Resorts）、LXR酒店及度假村（LXR Hotels & Resorts）、康莱德酒店及度假村（Conrad Hotels & Resorts）、希尔顿嘉悦里酒店（Canopy by Hilton）、Signia Hilton、希尔顿酒店及度假村（Hilton Hotels & Resorts）、希尔顿格芮精选酒店（Curio – A Collection by Hilton）、希尔顿逸林酒店及度假村（DoubleTree by Hilton）、Tapestry Collection by Hilton、希尔顿安泊酒店（Embassy Suites by Hilton）、Motto by Hilton、希尔顿花园酒店（Hilton Garden Inn）、希尔顿欢朋酒店（Hampton by Hilton）、Tru by Hilton、希尔顿欣庭酒店（Homewood Suites by Hilton）、希尔顿惠庭酒店（Home2 Suites by Hilton）和希尔顿分时度假俱乐部（Hilton Grand Vacations）。
