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1、负责支持、赋能和跟踪区域各门店的培训工作,保障培训效果;
2、赋能门店更好的训练员工技能,改进相关标准和流程,跟踪员工技能训练的有效性;
3、统筹部门各类型培训工作在区域的有效开展,如新员工培训、门店管理人员选拔与集训等,并协助其他公司级培训项目在区域和门店更有效的实施与落地;
4、协助区域各门店的人才培养工作,搭建区域讲师团队、协助打造门店导师团队、开发员工技能训练方法、优化门店培训形式等
任职要求:
1 、35岁以下,大专及以上学历,2年以上培训岗位工作经验,具备餐饮、酒店行业培训运营、技能训练、门店管理等经验者优先;
2、 形象气质佳,具备较强的沟通和公众表达能力,具备一定的文案编写能力,熟练掌握Office办公软件;
3、有课程开发、餐饮门店技能训练、独立运营区域级培训项目等相关工作经历者优先;
4、可接受上海、长沙、西安、武汉、深圳及全国其他各省市的短期出差。
单休+包食宿
单休+包食宿
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企业品牌历史1999年,徐记海鲜第一家店开业,创始人徐国华先生海鲜供应商出身,知道只有最新鲜的海鲜才能烹饪出极致的美味。经过多年积累,徐记海鲜在食材采购、菜品组合、口味研发、就餐环境以及服务的规范性方面形成独特优势。凭借着多年来对新鲜的极致追求,徐记海鲜从长沙区域领导品牌已经成长为中国海鲜领先品牌。现在,徐记海鲜在长沙、西安、株洲已有30多家店,并于2019年进入武汉市场。一年超545万人到徐记吃海鲜。目前规模:四家子公司:长沙一公司、长沙二公司、西安公司、武汉公司五十余家门店:长沙一公司、二公司20余家、西安公司16家、武汉公司8家、深圳5家、上海4家单店平均面积超2000㎡,单店平均人数140-220人 发展速度长沙公司 5-10家新店,未来3-5年湖南地区达到40 家门店规模;西安公司 2-4家新店,未来3-5年西安地区20家门店规模;武汉公司未来3年15-20家门店规模 就业优势1.湖南省劳动和社会保障局核定的大学生就业实习基地;2.武汉市劳动和社会保障局核定的大学生实习实训就业基地;3.享受大学生津贴;4.融洽的工作氛围(入职导师专职带领、店总亲自接待);5.更多更快的晋升和发展机会,每年晋升管理岗位60-100人;6.行业领先的薪资福利待遇;