• 五险一金
• 节日礼物
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 员工生日礼物
• 包吃包住
• 人性化管理
• 做五休二

岗位职责
1. 审核每天的餐饮收入和前台收入,所有收入必须遵循财务制度
2. 编制收入报告，然后分发给餐厅经理和管理层。
3. 确保酒店所有的促销时系统的设置符合财务制度
4. 完成每月的餐费及招待费报表
5. 完成每月的月底结账
6.确保所有折扣和杂费项目均附有相关单据列明具体收费项目。所有折扣应遵循财务制度。折扣，杂费及垫付款项应备有总结清单，每天提交给财务经理和总经理审批
7.审核每日总出纳的汇总表与存款单是否一致。
8. 按管理层要求和安排执行各种特殊项目。
岗位要求
1.大专以上学历，财务或相关专业优先考虑。
2.熟悉国家相关法规，熟练掌握相关软件技能。
3.具有很强的财务，税务策划能力。
4.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

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