唐山宴

职位招聘

    职位:集团人力资源总监(急)

  • 职位性质:全职
  • 工作地区:河北省唐山市
  • 招聘人数:1人
  • 学  历:本科
  • 工作经验:5年以上
  • 所 在 地:不限
  • 户 籍 地:不限
  • 提供食宿:提供食宿
  • 年龄要求:35-45
  • 计算机能力:熟练
  • 语言要求:不限
  • 国际联号工作经历:优先
  • 薪资待遇:1万-1.5万
  • 职位有效期:2020-04-02至2020-05-02

岗位职责/职位描述

在董事长的领导下,从战略高度努力构建高效使用的人力资源管理系统,建立科学的考核与激励机制。<?xml:namespace prefix="o" ns="urn:schemas-microsoft-com:office:office">

?xml:namespace>

工作内容:

1、全面统筹规划全集团的人力资源战略和人力资源开发,督促下属公司人力资源战略的执行;

2、建立并完善人力资源管理体系,设立人力资源管理模式(包含招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理及员工关系管理等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度;

3、建立集团和下属公司的人力成本把控体系;

4、构建战略绩效管理体系,包括下属公司经营管理绩效、部门绩效与个人绩效体系,确保实现集团的经营战略目标;

5、编制人力资源结构分析、人力成本分析、员工招聘与离职分析、绩效管理分析、继任规划、能力管理和业绩管理分析等等。

任职要求:

1、大学本科以上学历,心理学、企业管理、人力资源管理等相关专业;

245岁以下,5年以上大型酒店集团人力资源管理经验;

3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪酬制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;

4、具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础;

5、具有较强的语言表达能力、沟通能力与解决问题的能力,熟练使用相关办公软件。