• 五险一金
• 节日礼物
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 包吃包住
• 年底双薪
• 员工生日礼物
• 人性化管理

【岗位职责】
1、及时有效的和宾客沟通，确保给顾客及时的答复。
 2、登记客人，确保客人信息完整填写并确认。
 3、将客人送至客房，介绍客房布局，确保行李及时递送等。
 4、采取必要行动，及时有效的处理顾客的不满，适当的时候告知前厅经理。回访客人，确保客人对解决方法满意。
 5、关注客户信息和喜好，确保满足客人的要求。
6、按照客人的预定或喜好安排房间，控制房间。
7、了解酒店周边地区的信息，名胜，风景地等，为顾客提供方便。
 8、确保前台和其他部门间的沟通交流，特别是客房部，餐饮部等。
 9、持酒店数据的准确，便于操作。维持前台设备的正常运做和工作区域的清洁。

【岗位要求】
1、有五星级酒店大堂副理或宾客关系主任工作经验两年以上。
1、形象佳、普通话标准、英语口语能做到简单沟通、性格外向爱与人沟通、有耐心。

工作时间：早班8点~16点、中班14点~22点，双休

  明发集团创始于1994年，2009年11月13日在香港联交所主板上市（00846HK），是一家以城市运营为核心，以商业地产、住宅地产、科技地产、酒店运营为支柱产业，通过规划、建设、持有、销售、运营等科学管理措施，形成城市核心综合体、生态养老、文化教育、健康医疗、特色小镇等多元化产品，打造理想新兴城市。 荣获中国驰名商标、中国企业 500强、中国城市运营商50强、中国房地产百强企业等荣誉称号。通过了ISO9002国际质量体系认证 。2006年起，明发集团积极涉足于酒店旅游服务行业，按五星级饭店标准先后投资建成了南京明发珍珠泉大酒店、扬州明发国际大酒店、合肥明发国际大酒店、明发江湾温泉大酒店、金寨饭店、凤阳饭店、泗洪明发国际大酒店、东至明发国际大酒店、丰县饭店、龙海明发国际大酒店、金湖明发大酒店、博望明发国际大酒店等20多家连锁酒店。 因连锁酒店经营管理发展需要，诚聘总经理、副总经理、房务总监、餐饮总监、工程总监、财务总监等职业经理人，欢迎您加入我们的行列，我们相信在明发集团连锁酒店和谐、愉快、宽松的大家庭里，您一定能感受到以人为本，崇尚人才，与时俱进，不断创新的企业文化，并能获得个人发展的良好机遇与平台，与酒店携手并肩，风雨同路， 共创未来！