• 岗位晋升
• 包吃包住
• 带薪年假
• 技能培训
• 管理规范
• 人性化管理
• 员工生日礼物
• 领导好
• 五险
• 单休

一、岗位职责
1.通过核对所附单据来确定由前厅收银员输入客人帐户中的所有费用；
2.准备房态差异报表；
3.使已核对的餐厅收银员报告与电脑收银系统记录保持一致，对存在的差异还需查明原因；
4.分析各餐厅的食品与饮料收入，并提交成本控制；
5.审核餐厅收银报表；
6.从餐厅收银员处收取所有的客人帐单（包括作废帐单），并核对其价格；
7.按付款方式分类，并发送至相应的部门便于记录；
8.协同总出纳一起准备总出纳报表；
9.审核所有的收入和付款方式，并与（PMS）系统中的记录进行比对；
10.列出收入与付款方式，为上述科目过入总帐作准备；
11.同总出纳一起抽查前厅收银员与餐厅收银员的备用金；
12.完成日审经理分配的其他任务。
二、任职资格
1、中专及以上学历；
2、1年以上财务或其他财务工作经验；
3、精通打字及速记，能编写相应文件及信函，能保守机密信息。

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