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任职条件:
基本素质:1.具有较强的沟通能力,吃苦耐劳,承压能力强,完成酒店的经营目标;
2.有高度的工作热情、良好的团队合作和协调能力,思路清晰,乐于接受挑战;
3.具有市场开拓能力,熟悉酒店行业市场环境,有把握市场变化、应对变化的能力;
4.具有建立并维护各类市场和渠道的客户关系的能力;
5.具有数据统计分析能力,熟悉各类办公软件。
其他条件:
教育背景:大专及以上学历或同等文化程度,市场营销专业优先
工作经历:具有五年以上高星级酒店或高端精品酒店销售团队管理工作经历
具有敬业乐业,具有强烈的事业心和责任心,高尚的职业道德
岗位职责:
1、围绕酒店的经营方针,全面负责组织酒店市场销售部的日常运转,贯彻执行酒店下达的经营以及管理指令工作,制定、组织、实施、评估酒店年度客房经营预算和市场营销计划。
2、组织市场调研,收集有关市场信息,分析内、外环境,确定目标市场;收集分析竞争对象信息,制订客房竞争策略并组织实施。
3、组织与客房餐饮经营、酒店品牌等相关目标产品的定位及开发;制订市场营销计划及相关促销政策,提供酒店内部营销管理改进方案并贯彻实施。
4、维持、开拓销售渠道,不断扩大市场份额。
5、维护与重要客户、核心人员的联系,参与重大业务洽谈,解决业务拓展中的重大问题;指导建立完善的售后服务,保证用户的需要得到满足,提升公司品牌形象。
6、组织实施酒店客房及餐饮产品推广计划并督导分析评估工作。
7、推动部门团队文化建设,建设与培养销售队伍。
8、创造良好的工作氛围, 协调与其他部门及外部业务单位的工作关系,保证市场销售部对客服务高效运转。
9、完成上级领导交办的其他工作。
贵州酒店集团和金陵饭店股份公司为了共同的奋斗目标,双方一致达成协议,合资成立“贵宁达酒店管理股份有限公司”,打造双方联合品牌的轻资产酒店管理平台,充分发挥双方优势资源,一是依托贵州酒店集团在贵州省以及西南区域的政府资源和渠道网络,二是借助金陵饭店完整的中高端连锁酒店品牌体系以及总部在系统、运营、采购、人力、财务等方面的强大支撑,优势互补、强强联合,实现双方在贵州区域酒店业务方面的高质量跨越式发展。贵宁达管理酒店公司现有下属品牌委管酒店近50家。