• 技能培训
• 五险一金
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 包吃包住
• 人性化管理
• 绩效奖金
• 酒水提成

岗位职责：
1. 执行领导下达的各项工作任务和工作指示；
2. 遵照周排班表工作,如有问题应及时告知厨房经理；
3. 学会遇到问题能与厨房经理进行良好的沟通；
4. 将设备问题及时汇报给当班主管；
5. 需为厨房老大分担所有食品质量问题的工作责任；
6. 正确的配方操作,达到公司标准: 份量控制、切工；
7. 学习正确的备餐流程,确保达到公司标准；
8. 做好个人卫生,遵从食品安全准则；
9. 学习检查每日食材质量；
10. 协助厨房经理盘点月库存并准确记录；
11. 努力达成: 正确的烹饪技能、高质量标准、保持个人卫生/得体的仪表,对所有员工的态度、尽力完成领导赋予的工作职责、负责后厨的清洁工作、懂得如何正确使用门店的食品和食材、需要时帮助其他员工、与其他员工及经理们的自由沟通；
12. 贯彻执行: 以高品质的食品为目标、后厨的卫生、个人卫生、库存管理、良好的职业道德；
13.维护整个后厨区域, 确保所有设备都能保持符合公司/卫生局的卫生标准；
任职资格：
1、年龄45岁以下, 做菜麻利,会家常菜，保证卫生,按时开饭；
2、能吃苦耐劳、为人和善、顾全大局，有任劳任怨的精神；  
3、具有良好的卫生和营养意识，身体健康,做菜基本功好； 
4、了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价；

备注：提供食宿、不住宿有房补;

语言能力：英语-一般

年龄要求：18-45岁

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