• 五险一金
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 包吃包住
• 员工生日礼物
• 人性化管理
• 技能培训
• 年度旅游

【岗位职责】
1、负责员工日常招聘工作，建立用工渠道及人才储备库。
 2、负责办理普通员工的入职、离职手续, 及人事变动的审核工作。
 3、合理调配酒店的人力资源，并提出有效的建议和意见。
 4、负责各部门人员编制的审核工作。
 5、负责员工人事档案的管理, 及对外公文之草拟和处理。
 6、协助建立酒店人事管理相关制度、员工保险 及福利方面的政策。
 7、负责各种人事政策的具体实施及检查工作。

【岗位要求】
1、本科以上学历，有相同岗位工作经验1年以上。
2、熟悉员工的有关法规和条例；掌握教育学、心理学以及酒店管理理论。
3、熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。
4、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。
5、具有良好的沟通能力和协调能力。
6、 具有较强的文字综合能力和口头表达能力。

舟山海景皇冠假日酒店由舟山夏朗海景酒店有限公司投资兴建，洲际酒店集团管理。酒店拥有218间摩登舒适的客房及套房，绝大部分房间可观赏美丽海景，小部分房间可观山景，每间客房都有露天阳台，可以让宾客在海的微风中尽享茶语或红酒的放松时光。宾客还可前往酒店的健身中心健身、游泳，或于静谧的水疗中心放松，体验按摩护理，焕发活力。酒店的中餐厅或是咖啡厅为宾客提供精美菜肴，亦或让宾客享受便捷的客房订餐服务。大堂吧可提供各式鸡尾酒，咖啡软饮以及下午茶，为宾客的度假时光增添轻松与能量。我们期待着与您一起为宾客传递真正的待客之道!