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岗位职责
1、负责酒店人力资源部的管理工作。
2、负责制定酒店人力资源政策、制度。
3、建立酒店的招聘管理体系,有效控制员工流动率。
4、制定酒店人力资源规划,并组织实施。
5、组织完成年度培训计划,针对核心员工进行职业规划。
6、建立和谐的劳资关系。
7、建立绩效管理与考核体系。
岗位要求
1、大专以上学历,有同星级同岗位3年以上经验。
2、熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。
3、拥有良好个性与魅力的授课风格,培训技能娴熟。
4、管理类专业,接受过系统的人力资源管理理论培训。
信宜莲花湖温德姆酒店是信宜市首家国际五星品牌酒店,坐落于信宜池洞镇莲花湖旅游度假区。酒店由广州市美嘉华旅游开发有限公司投资兴建,由温德姆国际酒店集团旗下Wyndham品牌经营管理,弘扬信宜传统文化,合理开发绿水青山,追逐健康、回归自然,凝聚信宜人气底蕴。 酒店集住宿、餐饮美食、休闲度假、会议商务、康体娱乐、团队拓展于一体的综合性旅游综合圣地。依山傍水、以山为邻、以水为友、远离城市喧嚣,让您沉浸在人与自然和谐共生的世外桃源。