• 五险一金
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• 管理规范
• 人性化管理
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• 员工生日礼物

1、有一定电器知识和技术。
2、当班万能工作好交接班工作。
3、听从主管和值工的工作安排。
4、接到投诉单后立即前往，如需进入客房维修，请HSKP服务员开门；如进入有客住的房间维修，必须有HSKP服务员在维修现场。
5、维修工作过程中不得动用客人物品，必需保持环境卫生，不得给其它工种带来新的维修工作。
6、认真填写工程问题投诉单，其内容包括完成时间，具体检修内容，所用材料数量，工作人员姓名及备注等。
7、有一定木工、泥水、装饰等知识。
8、巡查楼层客房及公区的装饰是否完好，并加以维护。
9、同主管及值工做重大翻新工程和检修计划并跟进实施。
10、积极配合空调、锅炉、电工等工种的工作，并提供木工、泥水及装饰的技术支持。
11、参于突发事件的处理。
12、参于重要家具的修理制作工作。
13、参于重大宴会的装饰工作。
14、随时认真负责地完成上级交待的任何工作指令。
15、随时反应工作中的问题，保持与上级的联系与沟通，保持员工间及工种间的联系与沟通。
16、提出合理的节能建议，并控制材料成本。
17、积极学习其它工种专业知识。

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