• 五险一金
• 节日礼物
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 领导好
• 帅哥多
• 美女多
• 包吃包住

1. 对酒店负责，对总经理负责，了解酒店及公寓经营理念，完成总经理制订的工作任务，确保各项经营指标落到实处，向目标看齐。
2. 维护MORDIN公寓品牌形象，增强品牌的生命力，强化品牌的核心价值。根据市场需求，制订市场定位，不断优化打造优质的住宿、办公环境。
3. 维护公寓大楼人、财、物的安全，维护公寓大楼的正常经营。确保客人、来访者和员工人身安全，确保公寓物资财产少损耗、不流失。
4. 维护公寓的整体卫生，合理安排打扫时间。营造温馨的公区氛围，让客人有宾至如归的入住体验。
5. 建立良好的客户关系，增加客人好感，搭建彼此友好桥梁。争取高分段的舆评评分，争取客人更多选择MORDIN公寓的机会。
6. 督促公寓部同事每月按时抄水电表，催交租金。每月检查公寓账目，确保所有客人款项收齐，没有坏账。
7. 定期检查公寓水电系统，进出气系统，确保正常运作。实时监控客房各种电器、家具、各种工程装修安装等是否有异常，出现问题必须及时通知工程部排查并跟进修复。
8. 根据客需合理安排打扫时间并通知客房部上门打扫，安排管家协助客房部做查房工作。
9. 熟悉了解公寓的产品定位，全面了解公寓包含和相关的所有资讯信息。为更好地向客人介绍公寓，获取客人对公寓的认可，协助销售部提高签约成功率。
10. 增加创收功能的配套、配件或活动。为满足客人日常需求或活跃公寓气氛，提升客人乐趣和满意度，提高续住率，提高二次消费机会。
11. 控制支出成本。制订长租、短租不同的房间配置和做房标准，制订公寓的能耗计划。满足客人需求前提下，力求做出最优化的成本方案。
12. 标准化公寓部所有员工的服装、礼仪、仪容仪表、服务标准、接待标准、对客用语和文字表达。  
13. 标准化应急措施。让公寓部所有员工学会面对所有突发事件的对应方法，避免或减少意外事件造成的损失或伤害。
14. 实时关注PMS系统的所有信息，发现异常及时处理。
15. 掌握周边资讯，了解周边发展动态，了解竞争对手信息。
16. 月度、季度统计并分析公寓收支情况，发现问题，防止问题重复出现，并做出优化方案。

       MORDIN是木莲庄酒店集团旗下首个奢华酒店品牌，秉承合景泰富集团豪宅设计基因，主打高级设计与配套的全服务五星级酒店。       位于中新广州知识城南起步区，坐揽凤凰湖、周边交通便捷配套齐全，尽享优质圈层，开喧嚣与静谧的交织间，细嗅生活的馨香。在细节处磨练现代设计的精致、简约和自然感，以奢华风姿全新演绎艺术花园风韵。       酒店提供311间豪华舒适的客房以及246套精致轻奢的公寓套房。我们的客房设计合理，配置高档，并拥有绝佳的视角，让您在结束忙碌的工作之余，还可以欣赏到凤凰湖的大自然风采。       酒店位于广州市黄埔区龙湖街领创7、9号。周边市政配套设施齐全，地理位置优越，交通便利。可乘坐地铁14号线支线（知识城）到达旺村地铁站，步行800米即可到达。