• 岗位晋升
• 管理规范
• 技能培训
• 包吃包住
• 人性化管理
• 五险一金
• 带薪年假
• 员工生日礼物

岗位职责
1、负责酒店人员招聘工作；
2、负责员工培训和人事管理工作；
3、组织市场调研、编制市场销售计划和当年的经营预算；
4、负责落实酒店宣传和促销资料；
5、负责酒店各渠道的销售工作；
6、根据酒店物品配备标准，编制物品采购清单，上报总经理审批；
7、跟踪落实酒店统一采购物品到位；
8、负责酒店自购物品市场询价，编制物品采购预算，上报总经理审批；
9、每日开管理层会议，每月做P&L汇报；
10、根据酒店的运营标准，结合酒店的具体实际，制定酒店运营管理的实施细则，培训到每个员工；
11、负责安排酒店清洁工作；
12、酒店周边关系协调；
13、完成总经理安排的其他工作。

岗位要求
1、大专学历（旅游系优先）3年以上酒店经营、管理经验；
2、熟悉经营和管理系统；
3、了解当地相关政策法规；
4、诚信，敬业，注重工作结果；
5、出色的沟通能力和团队建设能力，有亲和力；
6、有很强的执行力，富有激情，能出色完成上级下达的各种指令。

       杭州萧山万枫酒店坐落于杭州市萧山区钱江世纪城奥体板块，由浙江国丰集团投资兴建。酒店距离地铁2号线振宁路站仅300米，离杭州高铁站仅7公里，距离萧山机场也只有20分钟的车程。酒店临近杭州奥体博览城、奥体印象城、杭州城市之门、滨江CBD中心，新街科技园、新农都会展中心等，交通十分便利，是商务及休闲旅客的理想之选。       酒店为宾客的商旅体验提供了多样灵活的开放空间。酒店共有158间精心打造的客房，室内设计采用温暖的大地色系、历久弥新的天然材料，风格现代简约；开放式空间设计让房间宽敞明亮；百年品牌床垫和亲肤纯棉床品为客人提供舒适的睡眠体验；房间的灯光及色调都经过专业设计团队精心搭配，为宾客营造出温暖、舒适的氛围。台灯造型复古别致，搭配写意抽象的挂画使房间在简约之外更增添设计感；       万枫酒店品牌起源于J.W. Marriott与Alice Marriott夫妇于1951年在美国弗吉尼亚州买下的万枫农庄，而万枫酒店便是以此农庄的名字命名，其创立的目的是为各类旅行者提供宁静安然、顺畅无忧的下榻体验。一直以来，万枫酒店以其精选的优质服务、对性价比的注重，以及对舒适住宿体验的追求而闻名于酒店业。目前在全球拥有超过1000间酒店，发展稳定而迅猛。在中国，万枫酒店也秉承为注重平衡生活的商旅宾客提供舒适简约的住宿体验，将“舒适，可靠”的品牌服务，通过成熟的市场网络，顺畅地带给宾客。